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Seminario

Clima y Cultura Organizacional

Sobre el programa

Fecha de Inicio:
Fecha de Inicio:

13/06/2024

Modalidad:
Modalidad:

Online

Intensidad Horaria:
Intensidad Horaria:

Horario:
Horario:

Jueves 6:30 pm a 9:30 pm

Valor de la Inversión:
Valor de la Inversión:

$320.000 + 1.5% de estampilla

Dirigido a:

Profesionales que laboran en las áreas administrativas y/o de gestión humana.

 

Descripción del Programa:

El seminario está dirigido a profesionales encargado de liderar equipos, procesos y/o gestionar resultados en dependencia con grupos y equipos de trabajo. El enfoque del seminario esta centrado en conocimiento de metodologías y técnicas que permitan a una organización y sus lideres, conocer el estado del ambiente de trabajo o clima laboral, aprender las formas de analizarlo y las tendencias de intervención.
Es importante para los empresarios y lideres a cargo conocer el impacto del ambiente de trabajo en la consecución y calidad de los resultados de trabajo, así como los costos no visibles que generan los ambientes inadecuados de trabajo.

Objetivos:

  • Comprender los conceptos asociados a clima y ambiente laboral y sus manifestaciones mas modernas.
  • Presentar herramientas que permita la construcción de la estructura básica en la medición de ambiente laboral y sus dimensiones.
  • Potencializar el perfiles y competencias de los participantes para que emprendan acciones de gran valor en sus organizaciones.

 

 

 

¡Soy Alejandra Alba

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Contenido

MÓDULO 1: Cifras sobre ambiente laboral en Colombia y América Latina
  • Que dicen las estadísticas sobre el ambiente laboral
  • Que tanto miden las empresas en Colombia
  • Que variables/dimensiones miden las empresas
MÓDULO 2: Concepto de Ambiente laboral y sus desafíos en la nueva complejidad laboral
  • Dimensiones y variables del ambiente laboral
  • Las nuevas versiones del ambiente laboral (The Best place to Work, Deninson,) Estudio de Oliver Wyman Forum y The News Movement.
  • Instrumentos, escalas, resultados.
  • Uso de los datos en la medición de ambiente laboral
MÓDULO 3: INTERVENCIÓN EN AMBIENTE LABORAL
  • Como gestionar ambiente global
  • Microclimas y la gestión del líder
  • Indicadores estratégicos de ambiente laboral
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